Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Если жена беременна могут ли мужа сократить с работы

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Войдут ли отпускные в расчет средней зарплаты? Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект. Кислый Высший разум. Мужа на работе хотят сократить!

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Могут ли сократить мужа, если жена беременна

Добрый день. Просьба помочь в таком вопросе. Я нахожусь в отпуске по беременности и родам, роды назначены на Трудоустроена в белой компании. Сегодня муж сказал по возвращению с работы, что 11 марта практически за месяц до родов будет решаться его судьба на работе о чем его неофициально предупредили. Муж работает в белой компании, иностранной. Хотела бы попросить совета, как нам поступить если ему предложат уволиться в марте, иного дохода у нас нет, ипотека.

Я советую ему настаивать на увольнении по сокрашению штата. Скажите, пожалуйста, защищает ли закон людей в нашем положении от увольнения? К сожалению, закон не содержит прямых запретов на расторжение трудовых договоров с супругом беременной женщины, более того, в определённых случаях и саму беременную женщину можно уволить по инициативе работодателя например — ликвидация организации.

Другое дело, что особенности Вашего семейного положения могут быть учтены администрацией работодателя Вашего мужа, если зайдёт речь о сокращении штатов и будут рассматривать возможность предоставить кому-то преимущественное право остаться на работе.

В случае увольнения по сокращению штата работнику положены определённые компенсации ст. При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса либо сокращением численности или штата работников организации пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия.

Консультируйтесь с юристом онлайн. Спросить юриста. Трудовое право Защита прав работников Увольнение мужа при беременности жены Добрый день. Консультация юриста онлайн. Ответы юристов 1. Рейтинг Правовед. Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации. Логинов Андрей. Все услуги юристов в Москве. Обжалование дисциплинарного взыскания. Оспаривание незаконного увольнения. Гарантия лучшей цены — мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене. Посмотреть все услуги. Может ли муж получать пособие по беременности жены, если она официально не работает?

Увольнение при беременности. Что будет с ипотекой в случае увольнения мужа по льготной статье? Перевод мужа к жене если обо военнослужащие. Новое в журнале Правовед. Условия, о которых необходимо знать! Маткапитал в Москве: миф или реальность? Богатая, но скупая столица Наследование неприватизированной квартиры: в чем подвох? Кому достанется неприватизированная квартира после смерти владельца? Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Если жена беременна могут ли мужа уволить

Рассмотрим такую ситуацию: жена забеременела и ушла в декретный отпуск. При этом ее супруг является единственным кормильцем в семье до того момента, пока женщина не вернется на прежнее место работы. Так как на последних сроках беременности, после родов и до достижения малышом трехлетнего возраста жена не сможет вернуться на свою должность, мужчина обязан заботиться о своей семье и обеспечивать ее материально. При этом он беспокоится, что по каким-либо обстоятельствам его могут уволить. К сожалению, увольнение возможно при сокращении штата.

Сокращение штата или численности работников - это законный повод для расторжения трудового договора по инициативе работодателя, пояснили "РГ-Неделе" в Роструде. Он предусмотрен пунктом 2 части первой ст.

Добрый день. Просьба помочь в таком вопросе. Я нахожусь в отпуске по беременности и родам, роды назначены на Трудоустроена в белой компании.

Могут ли мужа сократить на работе, если он единственный кормилец в семье?

Они не стали идти на контакт с противоположной стороной, и выиграли моё дело в апелляции в Московском областном суде. За что им хочется сказать большое человеческое спасибо! Очень признателен Вам за профессионализм, который Вы все показали в решении моего спора. Для остальных поясню. Однажды, вернувшись с больничного, в отделе кадров узнал, что меня уволили задним числом и без объяснения причин. Получив уведомление, я сразу же обратился в прокуратуру, с жалобой о нарушении трудового кодекса и подал на работодателя в суд. Однако, прокуратура никаких действий по защите моих прав не предприняла, а в суде вообще переметнулись на строну работодателя, мол, меня уволили по закону.

Увольнение мужа при беременности жены

Можно ли уволить беременную по собственному желанию? Законодательство нашей страны позволяет увольнять беременных женщин по собственному желанию. В принципе, ситуация с беременными женщинами и работодателями является достаточно За что могут уволить беременную женщину? Трудовой кодекс нашей страны не предусматривает возможности увольнения сотрудницы по инициативе работодателя, если сотрудница находится в положении.

К сожалению, закон не содержит прямых запретов на расторжение трудовых договоров с супругом беременной женщины, более того, в определённых случаях и саму беременную женщину можно уволить по инициативе работодателя например — ликвидация организации.

.

Не имеют право сократить если. Может ли работодатель уволить беременную женщину

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Торсунов лекции. Измены мужа во время беременности жены - как это влияет на ребенка?

.

Нас не прогонят

.

нужно предоставить ему на работу, что бы не сократили?!!! и на основании Мужа сократить могут, не он же беременный))), только могут учесть то, А по закону никого не волнует беременная жена или нет!

.

Могут ли уволить (сократить) мужа если беременна жена?

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: увольнения по сокращению штата
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.